3月24日下午，我院召开了医药分开综合改革动员培训会。院领导班子、中层干部、护士长、班组长、门急诊及窗口部门出诊医生、护士、财务收费人员等参加了动员培训会。会议由党委副书记贾王彦主持。

副院长吴国安作医药分开综合改革工作部署和培训。他对改革背景、前期试点情况、此次医药分开综合改革工作医药分开、阳光采购、规范医疗服务价格等改革内容进行了深入解读。同时，对《北京地坛医院医药分开综合改革实施方案》中的各项具体工作进行了部署。吴国安强调，此次医药分开综合改革工作要做到提高认识充分准备、全员培训不留死角、正面引导统一口径、保证质量合理用药、改善服务永无止境。
肝病一科主任谢雯、放射科主任谢汝明代表医务人员发言表态。谢雯说，通过收看市政府召开的新闻发布会，以及今天参加医院的动员培训会，切身感受到医改已经步入医护人员全员参与阶段。她代表肝病中心全体医护人员表示，工作中坚决响应北京市医改号召、支持公立医院改革，做好医改工作的宣传员。坚持合理用药、规范医疗行为，不断增强服务意识，提高患者就医获得感。谢汝明说，本次医改范围广、力度大，其中与放射科关系最密切的莫过于对医疗服务价格的规范调整。价格调整是理顺价格关系，是尊重医务人员劳动价值的体现，检查价格下降但服务质量不会下降。

会上，党委书记陈航再次强调了此次医药分开综合改革工作的重要意义、目标、特点。传达了北京市政府、北京市卫生计委、北京市医管局动员部署会的会议精神，并对医院医药分开综合改革工作提出了工作要求：一是各党支部、全体党员在医改工作中要牢固树立“四种意识”，保障政令畅通，充分发挥党支部和各级党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用；二是各部门要各负其责、责任到人、落实到人，按步骤扎实推进各项改革任务；三是全体医务人员要统一思想、加强学习、正确解读政策，发挥攻坚克难精神理解医改、支持医改、推动医改；四是全院干部职工坚持同步推进医药分开综合改革与改善服务相结合，坚持以病人为中心，不断提升群众看病就医的获得感；五是各部门要做好风险点预判、做好应急预案；六是要把全员培训落到实处，做到培训不留死角；七是要加强作风保障和纪律保障，要统一宣传口径、积极传播正向能量。

院长李昂强调要把医药分开综合改革相关准备工作做在前面，制定完善的应急预案，把各项工作做深做细做扎实；各部门要加强沟通，不推诿工作，坚持每天的工作例会制度，随时发现问题、解决问题；职能部门、重点部门和岗位人员要有AB角。要做到信息畅通，做好数据的监测和分析；要树立人人都是医改宣传员、实施者的意识，进一步改善诊疗环境、优化服务流程、严格依法执业、提高服务质量。他希望两个院区全体干部职工共同努力，坚决打赢这场攻坚战。

副书记贾王彦对培训工作进行了部署、安排，强调要把两个院区全员培训工作落到实处，要做到培训不留死角，横到边、竖到底，进行多种形式、分层、分片培训。2pt; BORDER-TOP: windowtext 1pt; BORDER-RIGHT: windowtext 1pt; PADDING-TOP: 0cm; mso-bidi-font-family: 宋体; mso-font-kerning: 0pt; mso-border-alt: none windowtext 0cm; mso-hansi-font-family: "Times New Roman"" lang="EN-US">

首都医科大学附属北京地坛医院

二〇一七年三月二十四日